Humor in het sollicitatiegesprek

Solliciteren is een ernstige zaak en de belangen zijn vaak groot.
De sollicitant doet doorgaans aanzienlijke inspanningen om vrij te nemen, zich voor te bereiden, zijn beste beentje voor te zetten in het gesprek. Allemaal goed en wel, maar één ding moet zeker voor ogen gehouden worden: een goed gesprek is informatief, wederkerig, to the point, en ook … luchtig.

Er moet een ongedwongen, gezellige sfeer hangen waar er plaats is voor grappige anekdotes en onverwachte wendingen. Humor helpt om zaken te dedramatiseren en te relativeren, ook het sollicitatiegesprek op zich. Los van het feit dat iemand zijn competenties in het plaatje van de vacature moeten passen, speelt het gegeven dat je collega wordt en in een bepaald "huishouden" terecht komt.
Extraverte, goedlachse, enthousiaste en sociale kandidaten hebben hier uiteraard een dikke streep voor.